Nasz nowy artykuł został właśnie opublikowany w wiodącym czasopiśmie z dziedziny badań nad migracjami – Journal of Ethnic and Migration Studies. W arykule rozszerzamy zakres teoretycznego zastosowania teorii „rasowego kapitalizmu” na obszar Europy Wschodniej. Nasze badanie pokazuje, w jaki sposób na życie polskich ‘essential workers’ (pracowników niezbędnych), zarówno jako osób z Europy Wschodniej, jak i migrantów, wpływają hierarchie, marginalizacja oraz wykluczenie w miejscu pracy. Choć formalnie zaliczano ich do kategorii „pracowników niezbędnych”, kluczowych dla zapewnienia bezpieczeństwa i funkcjonowania gospodarki w czasie pandemii, jednocześnie mierzyli się oni z niskimi zarobkami, niskim statusem zawodowym oraz brakiem stabilności zatrudnienia. Z naszych analiz wynika, że od polskich pracowników w UK oczekuje się zajmowania i utrzymywania określonej pozycji – jako „sprawnych i niezniszczalnych” – a wszelkie próby kwestionowania przypisanej im w tym urasowionym systemie roli spotykają się z dyscyplinowaniem. Artykuł jest w pełni dostępny online i można go przeczytać w j. angielskim TUTAJ.